aient vraiment tres simpas! Je n'ai malheureusement pas participer au briefing car on m'a en quelque sorte oublié : j'étais en d

e oublié : j'étais en double écoute et personne ne m'a prevenu que le briefing avait lieu... ms l'infirmiere a été très gentille

r l'ensemble des équipe (le coordinateur nous présente à tous lors du briefing ). Le planning de la nuit est bien pensé car perme

sé car permet d'aborder tous les aspects du 115 (écoute téléphonique, briefing des équipes, maraude, visite d'un centre d’accuei

amu social et pas vraiment de découverte . D'abord double écoute puis briefing et maraude sans avoir la sensation d'avoir réelle

l'équipe. Très bonne ambiance ! On « fêtait » la fin d’en l’hiver, le briefing de 20h ressemblait à une petite fête avec boisson

écoute était intéressante et la standardiste était très gentille. Le briefing était impressionnant avec une bonne humeur généra

U social. J'ai été bien accueilli à la double écoute contrairement au briefing où l'observateur apparait comme un poids pour les

le écoute, bien pour comprendre le fonctionnement du système. Ensuite briefing et départ en camion. Personnes à l'écoute pour no

ntéressante, cette première partie fut pour la plus enrichissante. Le briefing n'est, à mon avis, pas utile pour nous ; peut êtr

s mal d'appels sur différentes situations. On m'a ensuite convoqué au briefing de 20h, on me presente mes collègues pour la nuit

la double écoute (il faut être souvent patient au téléphone...) et le briefing , déambuler dans le camion était captivant. Au tot

re est sympathique et pédagogue. On est très bien reçu et présenté au briefing de 20h. Dans le camion, j'imagine que l'ambiance

de nombreuses questions. La présentation à toute l'équipe pendant le briefing de 20h m'a permis de me sentir intégrer au groupe

La double écoute du 115 et le briefing de 20h m'ont paru un peu longues, car elles avaie

ction très difficile et parfois frustrante. J'ai ensuite assisté à un briefing assez court et nous sommes partis en camion. Les

ait super accueillante et vraiment ouverte à toute question. Après le briefing de 20h j' ai été assigné à une équipe être observ

les appels car la pièce est assez bruyante. J’ai ensuite participé au briefing qui, pour nous, n’a pas grand intérêt. Enfin, j’a

lles qu’on doit laisser sans solution surtout en hiver. Concernant le briefing , l'ambiance est détendue, on est bien encadré. Mo

était une bonne introduction dans cette garde au samu social. Lors du briefing à 20h un debat a eu lieu en remettant en question

nce du nombre de personnes concernées par ces thématiques. PS: pas de briefing car jour férié. PS2: je remplis seulement mainten

s'acclimater à la difficulté que va être la nuit et vient l'heure du briefing de 20h, qui a part nous présenter aux équipes du

ne pas être mis sur le côté même si l'on est d'aucune utilité pour le briefing . Passé le briefing, vient le temps de commencé la

le côté même si l'on est d'aucune utilité pour le briefing. Passé le briefing , vient le temps de commencé la maraude, apparemme

ait au téléphone pour faire la double écoute. J'ai ensuite assisté au briefing pour la maraude, et nous sommes partis vers 21h f

, le travail d'équipe, ... Malheureusement je n'ai pas pu assister au briefing de 20h car il ne s'effectue pas le week end. Le r

comment les agents parlent avec les usagers. Puis, j'ai participé au briefing et tout le monde m'a intégré directement au sein

e que j'ai moins apprécié c'est le fait qu'ils m'aient oublié pour le briefing de 20h, auquel je n'ai pas pu participer. La mara

met de voir toutes les facettes du SAMU: les appels téléphoniques, le briefing et le terrain. Je me suis rendue compte aussi que

'a permis de comprendre l’organisation du Samu Social (double écoute, briefing , maraude) mais surtout les raisons pour lesquelle

un peu ce qui m'attendait pour le reste de la soirée. Départ 20h, le briefing ou l'on me présente puis départ en camion. Dès le

Je pense cependant que la garde devrait commencer directement par le briefing de 20h! J'ai ensuite participe au debriefing puis

cette initiation. (Je tiens à préciser que je n’ai pas pu assister au briefing avant la maraude pour cause de réunion syndicale)

ues (diabète très mal équilibré), sa femme en dépression. Puis rapide briefing à 20 h où l'on apprend la composition des équipes

J'étais étonné de voir qu'il y avait autant de refus. Il n'y a pas de briefing le dimanche, alors nous avons mangé un peu et nou

es problèmes de santé. N'ayant jamais fait de maraudes auparavant, le briefing donnait déjà le ton de la nuit, avec des consigne

ui le souhaiteraient. Nous sommes ensuite partis en maraude, après le briefing de 20h, nous étions trois (le chauffeur, une infi

plusieurs "observateurs", présentés aux équipes et répartis durant le briefing de 20h. Je me suis retrouvée dans une équipe de 3

il y avait aussi beaucoup de cas compliqués difficiles à gérer. Petit briefing à 20h dans une salle avec une place réservée pour

nous, l'assurance de manger ou de dormir sous un toit chaque jour. Le briefing a ensuite été assez rapide puis on est parti dans

te avec Aimée dont la gentillesse et la patience sont sans égal, puis briefing à 20.00 où j'ai été présenté à l'ensemble de l'éq

utres moins habituées, ou encore en grande détresse psychologique. Le briefing de 20h permet de voir l'ensemble de l'équipe et d

contact en douceur, en début de garde avec la double écoute. Puis le briefing , avant de charger « le camion » du nécessaire ali

minutes avant de commencer la double écoute; Je n'ai pas participé au briefing de 20h car cela ne nous a pas été proposé; avant

et qui prenaient le temps de tout m'expliquer. Je n'ai pas assisté au briefing de 20h, j'ai donc été en double écoute jusque 21h

quoi m'attendre, quel était vraiment le but du samu social. Après le briefing on m'a attribué une équipe, une infirmière, une a

ourvues ou bien via les commentaires sur leur état de santé. Après le briefing , je suis accueillie par une équipe de choc (merci

la répartition des personnes. Je fus très bien accueilli au moment du briefing de 20h. Après les différentes répartitions des ca

ilités, leurs limites. Cadre de travail sympathique. Ensuite vient le briefing dans lequel on vous présente à toute l'équipe ce

les places supplémentaires sont discutables avec la coordinatrice. Le briefing et le partage des équipes sonnent le début des dé

on sur le RGPD et sur la protection des données personnelles avant le briefing habituel. Par la suite nous sommes partis en mara

e point humain, logistique et financier des maraudes de nuits (staff, briefing , plusieurs camions, 1 chauffeur, une IDE et un tr

ur le comprendre et nous faire comprendre. Vient ensuite le moment du briefing et de la maraude. La première chose marquante est

irée en double écoute avec une écoutante sociale attentive du 115, un briefing avant la tomber de la nuit pour organiser la mara

is pas que même 12h de répit pouvaient être aussi précieuses. Lors du briefing , j'ai appris que nombreux étaient les commissaria

du côté des appelants que des interlocuteurs ! 20h, c'est le début du briefing pour savoir où chacun va être envoyé en mission.

écoute, et que le responsable m'a bien présenté a l'équipe pendant le briefing , personne me parlait après... L'infirmière n'igno

in. J'ai beaucoup apprécié notamment la double écoute et la séance de briefing de 20h qui permet de voir comment tout le service

nfant en bas âge, une autre qui était enceinte de 9 mois. Au cours du briefing il a été dit que dans les hôtel sociaux (hébergem

amilles, personnes isolées, femmes violentées par leur conjoint... Le briefing de 20h est l'occasion de revenir sur la prise en

s du SAMU Social. Mais deux heures en double écoute, c'est long ... - Briefing de 20h: rien a dire en particulier - Maraude: les

quotidien, encore aujourd'hui en 2012. Quelques appels plus tard, le briefing puis la maraude commence; J'avais hâte et en même

les différentes solutions à lui proposer, son suivi. 2ème étape : le briefing . La rencontre de toutes ces personnes qui travail

our elle, ce soir sera une nouvelle nuit sans toit ... seule. 20h, le briefing commence, l'équipe semble connaitre un bon nombre

i ne pouvait refléter à elle-seule l'ensemble de la nuit. Ensuite, au briefing , j'ai été présentée à l'ensemble des équipes de m

son de l'appel) de lui trouver un abri, un lit, pour la nuit. Suit le briefing . Ce qui en ressort est le manque de place. Il est

donné que c'était encore la période des vacances il n'y avait pas de briefing ). Je trouve que c'était une expérience excellente

ssée pars leur actions. Je dis que c'était lié à l'équipe car lors du briefing de 20h et de la pause vers 2h, j'ai eu l'occasion

ient pas le choix, ayant 300 lits pour 9000 appels par jour. Après le briefing je suis partie dans un camion avec une équipe qui

du 93 était surchargé et les appels basculaient vers celui de Paris. Briefing : on est venu directement me chercher pour m'emme

ris. Briefing : on est venu directement me chercher pour m'emmener au briefing tout en m'abreuvant d'explications. C'était parfa

briefing tout en m'abreuvant d'explications. C'était parfait. Lors du briefing , on parlait de gens que tous semblaient connaître

pel faisant l'objet d'un signalement pour la Maraude qui suivra. 20h, briefing où nous rencontrons entre autre l'équipe avec qui

ute. Ensuite je suis partie en maraude. Il n’y a pas eu de réunion de briefing étant donné que c’était un jour férié. Je grandem

SAMU avant de commencer les gardes). En revanche, en étant présent au briefing , je me suis retrouvée mal à l'aise face à toutes

e j'étais une immense perte de temps. Ensuite, j''ai pu assister à un briefing d'une heure sur l'intêret de compter les sticks d

lentours de 20h, je suis allé à la réunion d’équipe, dans laquelle un briefing sur les signalements de personnes en difficulté a

es d'hébergement plus faible attribué aux femmes. Après un très court briefing , nous sommes donc partis à la rencontre des diver

rayer quand on n'est pas habitué, on ne peut pas le nier, et un petit briefing pour lever les inquiétudes avant de partir en mar

tants ont été très pedagogues pour expliquer ce qu'il se passait . Au briefing , j'ai vu que les personnes suivaient ce que deve

homme n'ayant pas dormi à l'abris depuis 8 jours. Ensuite, à 20h, un briefing attribue aux équipes (un chauffeur, une infirmièr

ion ou non de places dans les centres. J'ai pris part par la suite au briefing de 20h, pendant lequel j'ai su avec quelle équipe

moyens à la disposition du SAMU social. Après ça nous sommes allé au briefing des équipes. Celui ci consiste à donner des nouve

étais pas forcément familiarisée avant ! Ensuite, j'ai pu assister au briefing et a une intervention de la MELT (équipe mobile l

’assistantes sociales (même si on peut douter de leur efficience). Le briefing n’est pas passionant du tout et dure au maximum 1

le travail d'écoute, d'orientation et d'aide du SAMU social. Après le briefing des Équipes Mobiles d'Aide (EMA), qui sillonnent

du SAMU (très accueillant), l'écoute téléphonique du 115 avec N., le briefing de 20h, la discussion avec les équipes, le café p

ocuteurs re-appellent pour avoir un abris. 20h: changement de salle : briefing sur ce qu'il s'est passé la nuit précédente et ré

Après une heure et demi de double écoute du 115, j'ai participé au briefing de 20 heures, puis, à 21h 30 (!!!!) nous sommes p

essentis, etc... A 20h j'ai rejoint les équipes de la maraude pour le briefing , qui a été assez court du fait d'une nuit du 31 d

diversité des appels. Un sentiment de trop peu au moment de passer au briefing , qui m'a d'ailleurs déçue. Je ne suis pas convain

s (les écoutants ...). La maraude s'est très bien passé également. Le briefing de 20h était rapide mais toute l'équipe était acc

ent vite que je ne peux faire de double écoute, on doit vite aller au briefing de 20 h, juste le temps pour un café et de discut